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Prime covid 19


Memelun

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Bonjour 

Mon conjoint a travaillé durant toute la periode Covid. Il est RH. Il s'avère qu'un certains nombre de prime liée à la resence des militaires pendant cette periode a été distribué avec 3 taux de 330 euros à 1000 euros. 

Le cdc devait la distribuer mais en nombre limité. Il s'avère donc que sur une compagnie seul 3 l'ont touchés or ils etaient tous présent. 

Est ce normal !? Je trouve cela injuste surtout que cela peut créer une mauvaise ambiance dans la compagnie. 

Cordialement. 

Meline

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  • Administrateur

Bonjour Meline,

Ah, la prime !

( je suis personnel médical dans le civil, donc la prime je connais un peu c'est une longue histoire )

Il y a 13 heures, Memelun a dit :

Il s'avère qu'un certains nombre de prime liée à la resence des militaires pendant cette periode a été distribué avec 3 taux de 330 euros à 1000 euros. 

Oui, certainement suivant la présence du personnel et sa situation par rapport au risque covid.

Il y a 13 heures, Memelun a dit :

Le cdc devait la distribuer mais en nombre limité. Il s'avère donc que sur une compagnie seul 3 l'ont touchés or ils etaient tous présent. 

Mais avaient ils tous le même rôle et le même contact vis à vis du covid ?

Je développe un peu, en donnant l'exemple de mon emploi ;

Dans un service technique d'un CHU, les agents de terrain, employé immédiatement à la transformation de salles de réveil, en salle de réa, confinement des salles de consultations...au contact des patients et des patients covid... donc éligible à la prime, mais employé en "bordée" ( une semaine sur deux pour être sur que si il y avait contamination, il reste du personnel ) donc prime divisé par deux = 750 euros.

Dans ce même service, les techniciens, ingénieurs ( eux aussi en bordée ) mais pas au contact des patients et donc du virus = 500 euros.

Et le tout sur décision et choix de la Direction.

Il y a 13 heures, Memelun a dit :

Est ce normal !? Je trouve cela injuste surtout que cela peut créer une mauvaise ambiance dans la compagnie.

Donc pour votre conjoint, il faudrait plus de détail.

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Il travaille dans un centre de formation de militaire du rang ce qui veut dire par exemple le sous officier adjoint d'une meme section a touché mais ps le chef de section ou formation 

Aucun contact avec le covid on a eu des assymptomatiques confiné mais pas de rapport particulier...  L adjudant d'unité a ete servi aussi alors que très peu present 😅

Et les autres sections nada

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  • Administrateur
Il y a 23 heures, Bouchon-Gras 49 a dit :

Mais avaient ils tous le même rôle et le même contact vis à vis du covid ?

Lorsque je parle de contact avec le covid, je veux parler de patients ou être au service de la collectivité contre ce virus et non avoir eu des proches ou des collègues contaminés.

Pour être plus clair, un militaire qui aura servi pour la mission Résilience sera comptabilisé comme éligible à la prime, quelque soit sa fonction.

Dans mon établissement nous avons eu un militaire détaché pour la répartition des masques vers les différents points du département.

D'autres on assuré la sureté de l'usine de fabrication de masques ( visité par le Président ).

Pas très loin, le 2e RD a "nettoyés" les avions, les trains sanitaires, le Charles de Gaulle...

Maintenant il y a des casernes, des militaires étaient là, faisant "tourner la boutique" ou étant de service, ceux là ne sont pas directement éligible à la prime.

Les primes sont à la diligence et sur proposition ou signalement de la hiérarchie.

il y a 32 minutes, Memelun a dit :

Il travaille dans un centre de formation de militaire du rang ce qui veut dire par exemple le sous officier adjoint d'une meme section a touché mais ps le chef de section ou formation 

Aucun contact avec le covid on a eu des assymptomatiques confiné mais pas de rapport particulier...

Si je comprends bien, il n'avait aucun rapport avec la mission Résilience, quelque soit la fonction.

il y a 33 minutes, Memelun a dit :

L adjudant d'unité a ete servi aussi alors que très peu present 😅

Et les autres sections nada

Oui, ce n'est pas normal présenté comme ça mais l'adjudant n'avait il pas d'autres occupation "covid" sans que vous le sachiez...ce qui pourrait expliquer le pourquoi.

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  • Administrateur
Le 08/07/2020 à 22:42, Memelun a dit :

Mon conjoint a travaillé durant toute la periode Covid. Il est RH. Il s'avère qu'un certains nombre de prime liée à la resence des militaires pendant cette periode a été distribué avec 3 taux de 330 euros à 1000 euros. 

Le cdc devait la distribuer mais en nombre limité. Il s'avère donc que sur une compagnie seul 3 l'ont touchés or ils etaient tous présent. 

Est ce normal !? Je trouve cela injuste surtout que cela peut créer une mauvaise ambiance dans la compagnie. 

Rien de nouveau sous le soleil ! Le nombre d’ attributions de prime étant limitée, un choix est à faire et tous ne peuvent pas être servis.

 Donc injuste mais très classique. Maintenant quels sont les critères De choix et d’ attribution ? Seul le CdC le sait puisque c’est lui qui a décidé. 
 

j’ai déjà vu cela pour des attributions de décorations. Dans une unité où cinq sous officiers ont accompli la même action au même moment, un seul s’ est vu attribuer la VM. Là aussi, un nombre limité de décorations devait  être attribué. Comment choisir ? Le plus fayot, le plus grande gueule, le mieux noté, le plus vieux, le plus jeune....? Allez savoir ! 

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  • Administrateur
Il y a 12 heures, berogeitabi a dit :

Dans une unité où cinq sous officiers ont accompli la même action au même moment, un seul s’ est vu attribuer la VM. Là aussi, un nombre limité de décorations devait  être attribué. Comment choisir ? Le plus fayot, le plus grande gueule, le mieux noté, le plus vieux, le plus jeune....? Allez savoir ! 

Un peu hors sujet, mais j'ai connu ce difficile choix lors de la guerre du Golf, nombre de médailles limité pour un bâtiment ( bateau ), l'attribution fut faite par tirage au sort, ainsi le cuisinier c'est vu décoré à son grand étonnement, alors qu'il n'avait pas quitté sa cuisine de toute la période.

C'est injuste c'est vrai, surtout lorsque l'on se sent privé d'une récompense mérité.

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  • Posts

    berogeitabi

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    Bonjour.  Vraiment un beau témoignage. J’aime ces petites histoires qui ont fait la grande histoire. Grande histoire qui n’est que la succession d’événements, vécus au plus profond de l’âme de chacun de ceux qui ont contribué à écrire, par leur action anonyme, les pages d’histoire de notre pays.  ce document est une petite à conserver précieusement.  merci à vous.   

    necroshive

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    Merci pour ce retour. Les formations PRV/AP sont très proche (voir exclusive pour les PRV) des sapeurs pompiers civils et militaires.  Je vais continuer à fouiller pour trouver les homologations.   Il y avait des passerelles entre les niveaux de PRV et les SSIAP. Mais, il me semble, que ces dernières n'existent plus. Dans tous les cas, si le PRV est réservé aux SP, l'équivalent civil est l'AP. Avec la même progression entre le niveau 1 et le 3. La différence entre les deux relève du module "instruction de dossiers". Ne peuvent organiser ces formations que les SDIS, BSPP, BMPM et ENSOSP me semble t-il. Même pour le diplôme civil. Les SSIAP sont orientés vers "l'exploitation" des ERP, établissements ou événements. Ils sont organisés par des entreprises de formations et les jurys comprennent des PRV.

    Bakoua

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    Merci Bouchon Gras, ça signifie quoi un jour "sans service" ?

    Bouchon-Gras 49

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    Bonjour, Tout dépends de ton emploi... Tu peux effectivement faire du service ou garde ou avoir des activités de journée, c'est très vague. Une année de réserve pour qu'elle compte pour l'avancement, c'est trente jours (avec ou sans service, avec ou sans récup).

    Bouchon-Gras 49

    Posted

    Merci pour ce partage Tactac.
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